Старший менеджер по подбору, адаптации и обучению персонала

Компании, которая работает в сфере оптовой торговли товарами промышленно- технической группы, на постоянную работу требуется Старший менеджер по подбору персонала

Требования:

- знание современных HR-технологий, КЗоТ Украины, кадрового делопроизводства;

- владение методами активного поиска, подбора, эффективной расстановки, адаптации персонала.

Обязанности:

- формирование кадровой политики компании;

- стратегическое планирование, планирование потребности в персонале;

- разработка положения о поиске, подборе и адаптации персонала;

- подбор, обучение и подготовка персонала;
- аттестация и развитие персонала, формирование кадрового резерва;

- анализ текучести персонала, анализ рынка труда;

- проведение собеседований с использованием современных методик;

- разработка нормативных документов в сфере корпоративной культуры;

- анализ и оптимизация психологического климата в коллективе, управление конфликтами.
Требования к личностным качествам:
Стрессоустойчивость, организаторские способности, мобильность, гибкость, ответственность, работа на результат, работа в команде.

Контакты: Оксана Валерьевна

Тел. 099 339 01 37